SERVICIOS TAP CONSULTING

Soluciones estratégicas de HR para tu empresa

El corazón del Perú en cada transformación

¿CÓMO AYUDAMOS A NUESTROS CLIENTES?

"Hacemos simple lo complejo y fácil lo difícil"

Buscamos y diseñamos estrategias innovadoras para transformar organizaciones.

Desarrollo e implementación de:

  • Habilidades blandas para equipos de soporte.
  • Programas de transformación cultural y gestión del clima organizacional.
  • Programas de gestión del cambio y comunicación interna.
  • Líneas de carrera y mapas de talento.
  • Modelos de gestión del conocimiento.
  • Gestión del desempeño.
  • Estrategias de compensaciones y estructuras remunerativas.
  • Diseño y rediseño organizacional.
  • Implementación de frameworks de agilidad.
  • Desarrollo e implementación de HR Data Analytics.
  • Desarrollo e implementación de soluciones digitales para la gestión de personas (entorno Web y APPs).
  • Desarrollo e implementación de drivers aceleradores e incubadoras de negocios.
  • Servicio de INPLANT, soporte con la operativa interna del cliente.
  • Administración, trámites y gestión de subsidios.
  • Gestión integral de planillas.
  • Gestión de Sistema de Seguridad y Salud para el trabajo.
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Nuestra ruta de la Transformación

Descubre cómo impulsamos el desarrollo organizacional a través de nuestras conferencias vivenciales en diferentes empresas.

EGASA (Arequipa)

Conferencia vivencial sobre Desarrollo Organizacional y Transformación Digital.

ELECTROSUR (Tacna)

Conferencia vivencial sobre Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento.

¿POR QUÉ ELEGIRNOS?

DIAGNÓSTICO 360

No aplicamos soluciones genéricas. Realizamos un análisis exhaustivo de la cultura, procesos y desafíos de cada empresa para diseñar estrategias 100% personalizadas que generen impacto real y medible en el desarrollo organizacional.

USO DE MARCOS DE TRABAJO ÁGILES PARA LA GESTIÓN DEL CAMBIO

Incorporamos metodologías ágiles y dinámicas vivenciales para facilitar la adaptación al cambio organizacional. Nuestros procesos permiten que los colaboradores se involucren activamente, asegurando una transformación rápida y efectiva con un alto nivel de compromiso.

ENFOQUE HOLÍSTICO Y MULTINIVEL EN LA TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL

No solo trabajamos con los directores y gerentes, sino también con todos los líderes de la organización; nuestras soluciones impactan a toda la empresa con estrategias. Desde la alta dirección hasta el equipo de soporte y operaciones, todos son parte del cambio.

USO DE PEOPLE ANALYTICS PARA DECISIONES ESTRATÉGICAS

No solo gestionamos talento, lo medimos y optimizamos con People Analytics. Aplicamos inteligencia de datos para detectar puntos críticos en el clima laboral, rotación y desempeño, ofreciendo recomendaciones basadas en evidencia para mejorar la eficiencia organizacional.​

EXPERIENCIA DE USUARIO ESPECIALIZADA EN EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Diseñamos experiencias de transformación adaptadas a la cultura, necesidades y desafíos específicos de cada cliente. Aplicamos design thinking y experiencia de usuario (UX) en cada intervención para garantizar que la implementación de estrategias sea intuitiva, efectiva y bien recibida por los colaboradores.

¿Estás listo para la transformación?